Un total de 53 propuestas estructuradas en seis pilares sustentan el plan de acción presentado por el sector privado para promover un entorno de negocios más favorable en el país.
Se trata de la Estrategia de Empresas Sostenibles 2025, expuesta por el Consejo Hondureño de la Empresa Privada (Cohep) durante el Encuentro Nacional Empresarial (Enae 2025), y entregada a cuatro aspirantes a la Presidencia de la República.
Con el lema “Construyendo el futuro de Honduras: empresas, democracia y liderazgo”, esta hoja de ruta fue elaborada en conjunto con el Instituto de Investigaciones Económicas y Sociales (IIES) de la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (UNAH).
Los pilares sobre los que se basa la estrategia son:
Estado de derecho y facilitación administrativa
Infraestructura y energía
Competitividad y desarrollo de mercado
Riesgo y resiliencia
Crédito y servicios de apoyo
Fuerza laboral y oportunidades económicas inclusivas
El plan propone desde mejorar el entorno institucional, legal y administrativo hasta fortalecer la innovación, las herramientas digitales y la cooperación empresarial para fomentar operaciones más formales, eficientes y sostenibles.
Detalles por área
El mayor número de propuestas —13 en total— se concentra en el pilar de fuerza laboral y oportunidades económicas inclusivas. En este apartado se recomienda revisar y fortalecer los programas universitarios y de secundaria para prácticas profesionales y pasantías, así como crear incentivos fiscales para las empresas que otorguen beneficios laborales adicionales.
En el eje de crédito y servicios de apoyo, se sugiere fomentar el uso de tecnología para acelerar los procesos crediticios, incorporar asesoría técnica obligatoria en los proyectos públicos de financiamiento a mipymes, e impulsar microfinancieras o cooperativas sectoriales con apoyo de gremios y cámaras de comercio.
Uno de los planteamientos más destacados en el pilar de infraestructura y energía es la promoción de un pacto nacional para recuperar el sector eléctrico, junto con una reestructuración de la Empresa Nacional de Energía Eléctrica (ENEE) basada en resultados, sostenibilidad y calidad del servicio.
En cuanto a Estado de derecho y facilitación administrativa, el documento sugiere actualizar la Ley de Simplificación Administrativa, optimizar normativas aduaneras y crear un régimen de servicio civil especial en instituciones clave para reducir la rotación de personal y conservar capacidades técnicas.
Respecto al pilar de competitividad y desarrollo de mercado, se propone lanzar un programa de certificación para empresas sostenibles con enfoque internacional y reforzar la lucha contra el contrabando y la venta de productos con derechos de propiedad intelectual.
Finalmente, en el apartado de riesgo y resiliencia, se recomienda crear un sistema de alerta temprana, operado por gremios, con información sobre riesgos económicos, políticos y climáticos.
