04/12/2024
06:24 AM

UNO Honduras recibe primer sello de Empresa Socialmente Responsable otorgado por Fundahrse

  • 18 noviembre 2024 /

Por medio de programas y proyectos específicos, UNO genera un impacto real para el beneficio de sus colaboradores, socios comerciales, clientes y comunidades en todo el país.

Tegucigalpa, Honduras.

UNO Honduras ha sido distinguida con el prestigioso sello de Empresa Socialmente Responsable (ESR) por parte de la Fundación Hondureña de Responsabilidad Social Empresarial (Fundahrse).

Hugo Moscoso, gerente de País, expresó que este reconocimiento reafirma el compromiso con los más altos estándares de sostenibilidad, alineándose con marcos reconocidos a nivel mundial, “destacando que no solo buscamos crecimiento económico, sino también el bienestar de las personas y el medio ambiente”.

Hugo Moscoso, gerente de País.

Desde su fundación, UNO Honduras ha comprendido que la labor va más allá de ofrecer productos y servicios de calidad; asumiendo la responsabilidad de ser agentes de cambio positivo.

Su visión se centra en promover el crecimiento económico, el desarrollo social y la sostenibilidad ambiental en cada una de las comunidades en las que opera.

Programas

A través de su Política de Responsabilidad Social Corporativa y Sostenibilidad, trabaja en línea con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, abordando temas cruciales como la educación de calidad, la salud, el trabajo decente y la construcción de comunidades sostenibles.

Esta alianza con Fundahrse fortalece la capacidad de integrar estos compromisos en su estrategia de negocio, transformando los valores en acciones tangibles. Por medio de programas y proyectos específicos, está generando un impacto real para el beneficio de sus colaboradores, socios comerciales, clientes y comunidades en todo el país.

Ejecutivos de UNO Honduras presentes en la entrega del Sello de Empresa Socialmente Responsable (ESR).

Compromiso en acción

El compromiso de UNO Honduras se refleja en logros concretos, que incluyen:

Horas de capacitación: más de 2,262 horas dedicadas a capacitar a colaboradores, con un enfoque especial en temas de seguridad, medio ambiente y ética empresarial.

Diversidad e inclusión: a través del programa de diversidad, se han implementado políticas de contratación inclusivas, logrando integrar a 147 nuevos colaboradores sin distinción de edad, género o etnia.

Voluntariado ambiental: con el apoyo de 395 voluntarios, se han dedicado 1,342 horas al cuidado del medio ambiente, promoviendo una cultura de respeto y sostenibilidad.

Programa “Planta un árbol con UNO”: en colaboración con Fundación Terra, se reforestaron 21,500 árboles a nivel regional, y se donaron 18,000 árboles a comunidades, escuelas y clientes en todo el país.

Simulacros de seguridad: se realizaron 1,852 simulacros de seguridad en las estaciones de servicio para asegurar la protección de los colaboradores y clientes.

Mejoras en centros educativos: reconstrucción de cinco centros educativos en el país, beneficiando a 2,953 estudiantes de diversas edades.

Estos logros son un reflejo del compromiso continuo con el desarrollo de las comunidades en donde la marca opera. “Los programas han mejorado las habilidades de nuestros colaboradores y contribuido al desarrollo de las comunidades”, destacó el gerente de País.

“Seguiremos impulsando proyectos de reforestación y educación, y continuaremos apoyando a las comunidades con iniciativas que mejoren su calidad de vida y fomenten la sostenibilidad”, concluyó.

Para UNO Honduras, la responsabilidad social es un viaje compartido, donde cada acción representa un paso hacia un futuro más sostenible y justo para todos.