En los proyectos de infraestructura y construcción es cada vez más frecuente ver a mujeres que trabajan en albañilería, carpintería, manejo de equipo pesado y mantenimiento de maquinaria.
Parte de estos esfuerzos por la inclusión de mano de obra femenina en la industria proviene de iniciativas como “Aprendiendo Haciendo”, un programa que impulsa la Unidad de Género de la Secretaría de Infraestructura y Servicios Públicos (Insep).
Construcción en Honduras
Esta semana, directivos de la Cámara Hondureña de la Industria de la Construcción (Chico) advirtieron que la industria es una de las más afectadas por la desaceleración de la economía a nivel mundial. Según la gremial, están en riesgo 20,000 empleos.
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“Antes pasaba que las mujeres solo se capacitaban en actividades tradicionales, ahora queremos que ellas ocupen puestos que se están necesitando, porque ya no hay ese tabú de que solo los hombres pueden trabajar en estas áreas”, comentó María Eugenia Ruiz, directora de la Unidad de Género.
60
empleos en planta.Ejecutivos de Argos dijeron ayer que la planta en San Lorenzo, que genera 60 empleos, funcionará como un centro de distribución.
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“También podrán generar otros ingresos para sus familias, porque son capaces de construir una pila o repellar una casa. Capacitarlas a ellas es un ganar-ganar”, agregó Ruiz.
'Al certificar a las mujeres en diferentes áreas de la construcción, pueden recibir mayores ingresos': María Eugenia Ruiz, unidad de Género de Insep
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“Esperamos que el próximo año sean más las mujeres que participen en estos proyectos que dignifican al país”, indicó Roberto Pineda, titular de la Insep.
Para la Organización Internacional del Trabajo (OIT), los programas de infraestructura rural pueden mejorar la participación y los beneficios de las mujeres, como trabajadoras durante la construcción y como beneficiarias de los bienes creados.